Fampidirana

Ampifandraiso ny FSM.TEAM amin'ny rafitra fiasa efa misy

Ampiasao ny API ivelany sy ny fifehezana fampidirana amin'ny ambaratongan'ny tontolon'ny asa hifandraisana amin'ny fanamarinana mpanjifa, fampandrenesana, ary ny dingana amin'ny fikorianan'asa fandidiana nefa tsy manamboatra indray ny fitaovana anatiny na manosika ny mpandraharaha ho ao anaty dingana voazarazara

Sehatra fampidirana fototra

Aiza no matetika hanaovan'ny fampidirana tombony lehibe indrindra amin'ny fandidiana

Famahana ny olan'ny mpanjifa

Mitadiava firaketana mpanjifa, fomba fifandraisana, ary tanjona fifandraisana avy amin'ny rafitrao manokana.

Hafatra fampandehanana

Ataovy anaty filaharana ny fampandrenesana ho an'ny mpanjifa ary mampifanaraka ny rafitra manaraka amin'ny hetsika mivantana ao amin'ny fikorianan'asa

Fampidirana fikorianan'asa

Ampifandraiso ny fandefasana, ny fandraisana, ary ny fanarahana amin'ny fizotran'ny back-office na CRM anao.

Fiantraikan'ny fikorianan'asa

Tokony hanatsara ny traikefan'ny mpandraharaha ny asa fampidirana, fa tsy hanasarotra izany.

Fikarohana mpanjifa sy fanatsarana ny angon-drakitra

Ampiasao ny rafitra lavitra hanamarinana ny rakitra mpanjifa, ny fomba fifandraisana, ary ny toe-javatra fandidiana mifandraika rehefa ilain'ny FSM.TEAM miasa miaraka amin'ny loharanom-baovao mpanjifa efa misy

Fifandraisana mivoaka

Ampandehano fampandrenesana ho an'ny mpanjifa sy ny hetsika hafatra mifandraika avy amin'ny hetsika fandidiana, sady aseho ao amin'ny tontolon'ny asa izay nalefa sy ny antony

Fifanarahana amin'ny back-office

Miara-mandrindra ny famindrana asa eo amin'ny FSM.TEAM sy ny rafitra fitantanana raharaha, CRM, na ny rafitra back-office fandidiana efa misy.

Modely fampiharana tsikelikely

Atombohy amin'ny interface fampidirana iray, toy ny fikarohana mpanjifa, avy eo ampiana fampandrenesana mivoaka na fampifanarahana ny fikorianan'asa rehefa miorim-paka ny modely fandidiana

Topi-maso ny API ivelany

JSON

POST /v1/customers/resolve
Authorization: Bearer YOUR_API_KEY
Content-Type: application/json

{
  "email": "[email protected]",
  "phone": "+66912345678"
}

{
  "success": true,
  "customerId": "cus_123",
  "matchType": "existing"
}

Lisitra fanamarinana ho an'ny drafitra

Fanontaniana tokony hovaliana alohan'ny hanombohan'ny tetikasa fampidirana

Iza amin'ireo rafitra no tompon'ny mombamomba mpanjifa sy ny angon-drakitra fifandraisana?

Inona avy ireo hetsika tokony hiteraka fikorianan'asa ivelany na fampandrenesana?

Iza amin'ireo endri-javatra fampidirana no ilaina amin'ny andro voalohany raha oharina amin'ny dingana manaraka?

Inona no tokony hasehon'ny mpandraharaha ao amin'ny FSM.TEAM raha oharina amin'izay tokony hijanona ao anaty rafitra hafa?

Iza no hitantana ny fanalahidy, ny endpoints, ary ny famahana olana amin'ny fampidirana isaky ny tontolon'ny asa?

Fomba fanaterana

Ahoana ny fomba hanomezana tombony ny fampidirana ho an'ny fiasa tena izy

Atombohy amin'ny loharano tokana sy azo itokisana

Mandeha haingana kokoa ny tetikasa fampidirana rehefa manapa-kevitra mialoha ianao raha ny FSM.TEAM, CRM, na rafitra fandidiana hafa no tompon'ny firaketana fototra ho an'ny mpanjifa sy ny sata fizotran'ny asa.

Ataovy tsotra ny fizotran'ny asa ho an'ny mpandraharaha

Tanjona amin'ny fampidirana dia tsy ny hahatonga ny mpandrindra handinika tahaka ny mpamorona rindrambaiko, fa ny hampihena ny fidirana miverimberina sy hitazomana ny sehatra fandidiana ho mora ampiasaina

Mivelatra tsikelikely amin'ny fomba azo antoka

Matetika ny fampiharana tsara dia manomboka amin'ny fampidirana iray manan-danja ary mivelatra rehefa mazava ny fomba fiasa amin'ny fampandehanana, ny fetra andraikitra, ary ny fomba fitantanana ny tsy fetezana.